在知识点三中，我们主要学习了三个问题。

一、行政领导方法

行政领导方法是指行政领导者在行政活动中，为实现行政领导目标而采取的各种手段、办法和程序的总和。根本的行政领导方法包括：

（一）实事求是的方法

（二）群众路线的方法

（三）矛盾分析的方法

二、行政领导方式

行政领导方式是行政领导方法的一种表现，是在领导过程中领导者、被领导者及其作用对象相结合的形式。

（一）依据行政领导活动的侧重点

1.重人式

2.重事式

3.人事并重式

（二）依据行政领导者作用于下属的行为方式

1.强制式

2.说服式

3.激励式

4.示范式

（三）依据行政领导者的权力控制程度

1.集权式

2.分权式

3.放任式

（四）行政领导方式的选择

1.根据工作性质和内容的不同，采取不同的领导方式

2.根据工作机构、规章制度的不同采取不同的领导方式

3.根据被领导者的素质的不同采取不同的领导方式

4.根据上下级关系的不同采取不同的领导方式

三、行政领导艺术

行政领导艺术是行政领导方法的个性化、艺术化体现，是行政领导者在工作中结合普遍经验和个人体会形成的，它属于行政领导方法中创造性、随机性、权变性较强的部分。

（一）授权艺术

（二）用人艺术

（三）处事艺术

（四）运时艺术

（五）处理人际关系的艺术

 

根据知识点三的有关理论，请同学们结合日常生活中所接触过的领导者，反思这些领导者在领导活动中采用了哪些领导方法、方式与艺术。