一、领导作风概述
   （一）领导作风的含义
    所谓作风指一个组织或个人在长期的社会实践中形成的，在思想上、工作上和生活中表现出来的一贯态度和行为。领导作风则是指领导者在领导活动中思想上、工作上和生活中表现出来的一贯态度和行为，是领导者的思想觉悟、道德情操和知识素养等因素在领导活动中的外在表现。
   （二）领导作风的本质
    1、领导者在领导活动中所表现出来的工作态度、处事风格，反映了他对客观世界的认识，反映出他对理论与实际、领导者与被领导者、个人与集体等这些基本关系的理解。在领导作风上，领导者应该尊重客观规律，一切从实际出发，实事求是，形成理论联系实际的作风、形成密切联系群众的作风、形成清正廉洁、艰苦奋斗的作风和严于律己的作风。
    2、领导作风是领导者工作宗旨的集中体现。不同的领导者的工作宗旨必然形成不同的领导作风。剥削阶级领导者是为少数剥削阶级利益服务的，因而他们在作风上必然把广大人民群众作为压迫统治的对象，以权谋私、专横跋扈、腐化堕落。而无产阶级的领导者的工作宗旨是全心全意为人民服务。作为社会主义现代化建设中的各级领导者，充分认识和正确理解全心全意为人民服务的根本宗旨，对其形成优良的领导作风至关重要。各级领导者只有树立起全心全意为人民服务的宗旨，坚持 “立党为公、执政为民”的理念，才能在实际工作中正确摆好自己与群众的位置，妥善处理好自己与群众的关系，处理好个人利益和集体利益的关系。
   （三）树立良好领导作风的重要性
    良好的领导作风是做好领导工作的重要保证。在社会主义条件下，领导者的作风问题是关系到党和国家的长治久安，关系到社会主义现代化建设事业成功的大问题。
    1、树立良好的领导作风，有助于建设德才兼备的高素质的领导干部队伍
    建设一支高素质的领导干部队伍，领导全国人民把社会主义现代化事业不断推向前进。首先要以思想政治建设为重点，帮助干部坚定、全面、正确地贯彻执行党的基本理论、基本路线和基本方针，牢固树立马克思列宁主义的政治立场、政治观点、严守政治纪律，不断提高政治敏锐性和政治鉴别力。要解决好这些问题，就必须在广大干部特别是领导干部中大力提倡坚持和发扬党的优良作风。
    2、树立良好的领导作风，有助于领导职能和组织目标的实现
    发挥领导职能，实现组织目标，领导者除了要运用科学的领导方法、高超的领导艺术外，还有赖于扎实优良的领导作风。领导者具备了良好的领导作风，就能够充分调动起广大人民群众的主动性、积极性和创造性，这样就有助于领导职能的发挥和组织目标的实现。相反，如果领导者不具备良好的领导作风，不深入实际，甚至以权谋私、贪赃枉法、违法乱纪，那么，即使有好的领导制度、科学的工作方法、先进的办公手段，也不会发挥出良好的效果。
    3、树立良好的领导作风，有助于推动党风和社会风气的好转
    邓小平曾经指出：“为了促进社会风气的进步，首先必须搞好党风，特别是要求党的各级领导同志以身作则。党是整个社会的表率，党的各级领导同志又是全党的表率。”在社会主义条件下，各级领导者是党和国家各个部门、企事业单位的负责人，他们代表党和人民掌握着一定的权力，从事社会事物管理活动。因此，他们的形象如何、作风好坏，往往对党风和社会风气起着重要的示范作用和导向作用。如果每个领导者在领导活动中都能保持和发扬党优良传统和作风，实事求是、坚持原则，就会强烈地感染和教育周围的党员和群众，就会促进党风和社会风气的逐步好转。
    二、领导者应具有的良好作风
    现代领导者要结合现代化建设的实际情况，坚持和发扬党的理论联系实际、密切联系群众、批评与自我批评三大优良作风；同时也要根据当前的实际情况，赋予新的内容。具体来说，我们认为，作为一个现代领导者，应具有的良好作风可归纳为思想作风、工作作风和生活作风三大方面。
   （一）领导者思想作风
    思想作风是领导者考虑问题的基本态度和基本方法。在社会主义条件下，领导者应具有以下几方面的思想作风：
    1、解放思想、实事求是，理论联系实际的作风
    解放思想、实事求是是马克思列宁主义、毛泽东思想的精髓，更是邓小平理论的灵魂，是现代领导者必须树立的最重要的作风之一。发扬实事求是、解放思想的作风，首先要做到理论联系实际。作为一个现代领导者，要重视理论对领导工作的重要作用。只有联系改革和建设的实际认真学习，才能了解了理论和科学体系和精神实质，懂得贯穿其中的世界观和方法论。为了达到学习的目的，必须解决好理论与实际相结合的问题，坚持学与用、知与行、说与做的统一。
    2、力行民主、密切联系群众的作风
    加强社会主义民主政治建设，是我国政治体制改革的根本目标。随着民主政治建设的不断推进，对各级领导者的民主作风提出了更高的要求。在我国现阶段，对于各级领导者来说，发扬民主精神集中体现在密切联系群众上。这就要求各级领导者首先必须做到一切为了群众，一切依靠群众，全心全意为人民服务；其次，必须熟练掌握和运用“从群众中来，到群众中去”的领导方法；再次，必须紧紧依靠群众，妥善处理人民内部的各种矛盾；最后，必须反对领导工作中的官僚主义和形式主义。